Medicina muncii are un rol specific și este reglementată. Cum este organizat?
Medicina muncii: din ce constă?
Medicina muncii se aplică tuturor și este controlată de serviciile Ministerului Muncii, Muncii și Coeziunii Sociale.
Acesta își propune să prevină riscurile asupra sănătății tuturor angajaților, indiferent de tipul și mărimea companiei (private, publice).
De asemenea, asigură protecția acestora prin monitorizarea bunăstării lor fizice și morale la locul de muncă. De asemenea, are un rol de promovare a sănătății prin efectuarea de diferite acțiuni de prevenire sau consolidare.
În acest context intervine medicul de ocupație.
Rolul medicului ocupațional
El este atât un expert în sănătate, cât și un specialist în riscuri legate de muncă.
Are un rol preventiv și trebuie:
- păstra sănătatea lucrătorilor prin efectuarea de acțiuni diferite,
- evaluați riscurile pentru sănătatea lor (sănătate, muncă grea etc.)
- De asemenea, el are un rol consultativ (a pus în aplicare măsuri de protecție pentru a reduce riscurile colective sau individuale, a oferi condiții de muncă mai bune etc.),
- Etc.
Examenul medical
Îți confirmă capacitatea de a deține o poziție, dar îți verifică și starea de sănătate. Legea impune o vizită medicală la fiecare 2 ani. Cu toate acestea, de-a lungul carierei dvs., veți petrece vizite în domeniul medicinei de muncă:
- un examen medical în urma angajării dvs. cu o companie:
Poate avea loc în termen de 6 luni de la angajare și servește pentru a confirma capacitatea de a-ți asuma poziția pentru care ai fost angajat.
- Întoarcere la vizita medicală de lucru:
Urmează o oprire de muncă și permite medicului să vă aprecieze capacitatea de a vă relua activitatea profesională. În caz de îndoială, medicul poate solicita examene suplimentare.
Contactați-vă medicul de ocupație
În afară de examinările prevăzute de lege, îl puteți solicita făcând o programare. Datele de contact sunt listate pe fișa de fitness oferită de medicul dumneavoastră. Va fi necesar să vă avertizați angajatorul. Nu vă poate refuza cererea.
Citiți și:- Cum se face o declarație de accident de muncă?
- Care sunt drepturile dvs. în caz de boală pentru depresie?
- Boala profesională: când munca nu este sănătate