Atunci când doriți să solicitați ajutoare de șomaj, trebuie să obțineți înapoi certificatul de angajator Pôle emploi . Acest document care i se solicită fostului său angajator este esențial pentru a face niște pași, asigurați-vă că vă recuperați atunci când părăsiți vechea companie!

Care este certificatul de angajator Pôle emploi?

Este o atestare care este furnizată unui angajat atunci când pleacă dintr-o companie. Decretul nr. 2006-390 din 30 martie 2006, publicat în JORF din 1 aprilie 2006, obligă angajatorii să transmită și o copie către Pôle emploi.

Toți angajatorii sunt preocupați, indiferent de sectorul de activitate și indiferent de natura contractului care se încheie (permanent, pe durată determinată, studiu de muncă sau ucenicie, etc.), cu condiția, desigur că act al unui loc de muncă salariat.

Subcontractanții și furnizorii de servicii nu primesc acest tip de document la încheierea unui contract. Companiile cu mai mult de 10 angajați trebuie să completeze electronic certificatul de asigurare de șomaj.

Verificați mențiunile certificatului de post al angajatorului său?

Anumite mențiuni trebuie să apară în mod obligatoriu pe acest certificat:

  • Starea civilă și adresa salariatului.
  • Funcția care a fost ocupată în companie.
  • Cauzele rezilierii contractului de muncă (sfârșitul contractului pe durată determinată, demisie etc.).
  • Durata muncii la angajator.
  • Valoarea totală a remunerației primite în ultimul an de activitate.
  • Suma totală a soldului oricărui cont.

Care este scopul său?

Fără acest certificat, angajații care părăsesc compania nu pot solicita indemnizații de șomaj.

Într-adevăr, dacă Pôle emploi nu primește niciun document, consideră că angajatul este încă activ. Prin urmare, este esențial să recuperați acest certificat cât mai curând posibil după încheierea contractului.

Certificatul de angajator Pôle emploi este, de asemenea, dovada că angajatul este eliberat de orice angajament vis-a-vis de fosta sa companie, de aceea este disponibil să ocupe o nouă funcție.

Acest certificat servește, de asemenea, pentru a-și dovedi statutul de solicitant de locuri de muncă către alte organizații, cum ar fi fonduri de alocații familiale, securitate socială sau alte organizații sociale.

Când și cum puteți obține acest certificat?

Certificatul de angajare al angajatorului trebuie trimis salariatului atunci când contractul de muncă expiră sau încetează, indiferent de motiv. Certificatul este cel mai adesea dat salariatului de mână în ultima zi în companie.

Citiți și:

  • Cum să primiți ajutoare de șomaj în capital?
  • Șomajul și pensia, ce impact asupra pensiei tale?
  • Avem dreptul la prestații de șomaj după o pauză convențională

Categorie:

Ocuparea forței de muncă